遂宁检察机关书写“五强”基层检察院建设新篇章  射洪市检察院高质效办理农村老年人群体讨薪案入选全省检察机关党建与业务深度融合典型案例  遂宁市检察院到船山区检察院未成年人“一站式”取证保护中心调研指导  蓬溪县检察院检察官现场教村民使用“暖阳阳”小程序 受访单位供图 与法同行 川跃四十年特别报道
2023年7月，《四川省人民检察院关于开展“五强”建设 推动基层院高质量发展的意见》和《关于在全省检察机关开展“五强”基层院争创活动的方案》等文件印发，全省检察机关为期3年的“五强”基层检察院建设争创活动大幕开启。
遂宁地处“成渝之心”，是成渝地区重要节点城市，在加快建设成为成渝中部现代化建设示范市和锂电之都的进程中，检察机关必须融入其中。如何抓基层强基础，夯实遂宁检察工作现代化的“底座”，成为摆在遂宁检察机关面前的一道“必答题”。
遂宁检察机关以“一年见成效，三年大提升”为总体规划，以“五大品牌”为工作牵引，突出地域特色，扎实推动基层检察院“五强”建设。
“大棋局”开启新里程
加强“五强”基层检察院建设，既是检察机关履行法律监督职能职责、推动自身高质量发展的必然要求，也是检察机关落实检察为民“最后一公里”的现实需要。
遂宁市人民检察院把“五强”创建活动作为推动遂宁基层检察院发展的“总抓手”，构建了检察长抓总体、分管院领导直接抓、部门具体抓的工作责任体系，下发了《关于进一步推进“五强”基层院争创活动的工作方案》，进一步明确各基层检察院深入推进“五强”创建活动的目标、措施、具体要求，将争创活动与检察工作目标同部署、同落实、同检查、同考核，有效推进“五强”建设全面铺开。
遂宁市船山区人民检察院建立“凡学习必研讨”的工作方式，有效推动政治理论学习落实到检察实践中；遂宁市安居区人民检察院创新“能上能下、能者居上、能者先上”的选人用人导向，合理布局检察队伍；大英县人民检察院坚持以“七彩检察讲坛”、中检网络学院为载体，利用“线上+线下”模式，大力提升全院干警能力；蓬溪县人民检察院创新“暖阳阳”“乡村振兴检察联络员”等基层窗口，实现优质法律服务向乡村延伸；射洪市人民检察院持续推进川酒知识产权监督保护平台建设，常态化运用大数据为知识产权保护增添动能。
“大视野”奠定新格局
在遂宁各地区“五强”建设多点开花并不断做强做实的背后，学科带头人起到了关键作用，用大视野奠定了检察新格局。
遂宁市人民检察院领导班子成员每年深入对口联系的基层检察院实地调研，加强“五强”建设的督促指导检查，着力协助解决争创过程中的问题，推动基层检察院建设向前发展。遂宁市人民检察院各业务条线突出对口“精准”指导和人才支撑，重点帮助基层检察院培育打造品牌、经典案事例等，指导射洪市人民检察院、蓬溪县人民检察院打造的案例入选最高检典型案例；遂宁市人民检察院的书记员管理办法、遂宁市安居区人民检察院在人才培育和创新考核机制方面的好做法被省检察院队伍建设专刊采用；遂宁市船山区人民检察院积极探索基层现代化建设思路在“基层现代化建设”征文中获得省检察院三等奖；大英县人民检察院办理的一起追索劳动报酬纠纷系列检察监督案入选四川省检察机关民事检察“深层次监督”典型案例。
“大引擎”书写新成效
3年来，遂宁检察机关荣获各类集体奖项170余个、优秀个人奖项260余个。荣誉的背后，承载着使命和责任，凝聚着努力和付出。
遂宁检察“五强”建设紧扣“纵向有进步、横向有进位、品牌有新意、队伍有新秀”的工作主线，结合基层实际，持续推进优化法治化营商环境排头院、平安法治建设样板院、服务成渝“双圈”先行院、保障乡村振兴融合发展示范院、促进全域旅游创建标杆院“五大品牌”，以点面辐射谋发展，着力引领基层检察院“五强”建设与检察机关核心业务指标和综合绩效考核整体提升。
基层检察院始终树立当不了“第一”当“唯一”的建设思路，深挖“五强”建设内生动力，因地制宜制定“五强”争创方案，科学规划“五强”发展路径，锚定亮点特色，持续在各自赛道发力。射洪市人民检察院突出服务百强县经济发展的“济元三花”检察文化品牌被省检察院评为优秀文化品牌，蓬溪县人民检察院助力乡村振兴的“暖阳阳”品牌被省检察院评为十佳检察文化品牌。遂宁市人民检察院采用《创设“四四”新模式引领“五大品牌”蓄势增效》的做法来推动基层品牌，蓬溪县人民检察院抓基层发展的经验《以“三抓”促“三全”夯实基层院建设高质量发展根基》被省检察院基层院建设专刊采用。
展望未来，遂宁检察机关将以“五强”为引擎，以更加坚定的决心和顽强的意志，奋力书写高质量发展新篇章，为成渝地区双城经济圈建设贡献检察力量。 张金柯 | 
